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　全国120拠点以上展開する
　大手人材派遣会社「ホットスタッフ」
　〈宮崎エリア〉で業務拡大につき
　第4期メンバー大募集！
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2023年に本格的にスタートしたホットスタッフ宮崎
地域のお客様や登録スタッフさんから信頼をいただき
順調に業務拡大が進んでおります。

今回は「ホットスタッフ宮崎」第4期として
更なる飛躍を目指すべき新たなメンバーを大募集！

あなたの「やってみたい」を
全力で応援します！

まずは今もっている「営業」の負のイメージを
捨ててください！
ノルマがきつい・・・怒鳴られそう・・・
そんなことは一切ありません！

自分が『どうなりたいか』が重要！
その目標に向かって頑張るあなたを
会社全体でバックアップします！

現在活躍中の先輩たちも
未経験スタートがほとんど！
接客業や工場勤務など
異業種からのチャレンジが大成功してます。


◆お仕事内容◆
地元の企業様と登録している派遣スタッフさんの
橋渡しをしてマッチングのお手伝いをするお仕事！
難しい営業トークは必要なし！

「人材で悩んでいるお客様の新規開拓営業」を中心に
・既存のお客様（企業）のフォロー
・登録スタッフさんのサポート・マッチング
をお願いいたします！

事務作業も、先輩たちがしっかりサポート！

入社後3ヶ月は研修期間☆
先輩に同行して仕事の流れをつかむところからスタート！
みんなでフォローするので未経験の方でもご安心ください！

「営業初めてだし、歩合給が心配・・・」
*既存顧客を引き継いだ時点で歩合が発生！
*当社から派遣したスタッフさんがお仕事を
続けてくれる限り、さらに「毎月」歩合給が発生！
*取引が継続する限り実績をお給料に還元します！
*企業＆求職者といい関係を築くことでお給料UPに！


具体的には・・・

◆企業様へのフォロー（既存）
すでに取引のある企業様をご訪問。
世間話を交えながら
コミュニケーションをとります！

また働いているスタッフさんのフォローも
お願いします！

◆新しい企業様にご提案（新規）
お電話でアポイントを取り、
企業様を訪問します。

◆求職者さんのサポート
登録スタッフさんの希望をお聞きし
ぴったりのお仕事をご紹介。
職場見学への同行や、
就業後のフォローも行ないます。
（担当スタッフ：1人あたり平均40名程度）


《キャリアアップについて》

頑張ったら頑張った分だけ、
お給料が増える！！

入社歴は関係ありません！
頑張る人はどんどん上を目指せる！


※キャリアステップ
一般→主任→係長→課長→次長→部長
→支社長→エリアマネージャー


【必須】

*普通自動車免許（AT限定可）
※45歳未満（長期キャリア形成を目的のため、例外事由3号イによる）
　
ご応募お待ちしております！